News Mag n°67 17 fév 2018
News Mag n°67 17 fév 2018
  • Prix facial : gratuit

  • Parution : n°67 de 17 fév 2018

  • Périodicité : bimensuel

  • Editeur : SASU Société de Journaux Gratuits

  • Format : (230 x 300) mm

  • Nombre de pages : 52

  • Taille du fichier PDF : 11,2 Mo

  • Dans ce numéro : l'avenir par l'apprentissage.

  • Prix de vente (PDF) : gratuit

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L’APPRENTISSAGE DANS LA MARNE. Fondées sur le transfert de compétences par les tuteurs et les maîtres d’apprentissage, ces filières offrent aux jeunes un itinéraire concret pour acquérir à la fois connaissance théorique et aptitude pratique afin de maîtriser un métier et comprendre l’entreprise. Ils sont ainsi plus rapidement intégrés dans le monde du travail. Dans notre département, l’interlocuteur privilégié est la Chambre des Métiers et de l’Artisanat. Représentant l’ensemble des métiers de l’artisanat, elle est force de propositions auprès des pouvoirs publics pour sensibiliser les partenaires économiques et politiques aux besoins de l’Artisanat marnais. Elle s’est donnée pour mission d’accompagner le chef d’entreprise artisanale dans chaque étape de sa vie professionnelle  : apprentissage, création ou reprise d’entreprise, formation, développement et transmission. Elle travaille ainsi en concertation avec les organisations professionnelles de l’Artisanat. Un service est totalement dédié à l’apprentissage. Il renseigne sur la réglementation et épaule les entreprises dans les formalités liées à la signature d’un contrat d’apprentissage avec un jeune. La Chambre des Métiers et de l’Artisanat (CMA) est donc tout autant l’interlocuteur Route de Novion 08300 RETHEL - 03 24 39 60 00 - contact@cense08.fr - www.cense08.fr 17 MARS 2018 NEWS MAG I N F O - P E O P L E - T V - M A R N E ‘ de 9h à 17h LYCÉE AGRICOLE DE RETHEL ‘ NEWS MAG N F O - P E O P L E - T V - M A R N E LE PETILLANT ‘ BTSA - 2GT - Bac S Bac Techno STAV Bac Pro CGEA-CGEH 12 9 10 des entreprises désireuses de former des apprentis, que des jeunes – et de leur famille – en recherche d’informations sur ces différentes filières et leurs possibilités de débouchés. Connaissance des 250 métiers de l’artisanat et de leurs formations en fonction du niveau (Lycées, CFA, universités, …), outil d’aide à la décision, coordonnées des personnes ressources  : le site Internet de la CMA permet de trouver de nombreuses informations, que l’on soit au début de son projet, au moment du choix de sa filière ou lors de la recherche d’une entreprise par exemple. OUVERTURES 2018  : CS bovin lait - ovin - porcin - aviculture - produits fermiers BPJEPS Moniteur d’Equitation www.cense08.fr 2016 Pixem Asso  : DEJARDIN Steven - POTA Alexandra
Encore trop souvent considéré comme un choix par défaut, l’apprentissage rassemble pourtant de nombreux avantages. Outre les métiers très diversifiés, l’expérience professionnelle acquise et donc une meilleure employabilité, l’apprentissage permet d’obtenir des diplômes de différents niveaux, du secondaire (diplômes de CAP, baccalauréat professionnel, etc.) au supérieur (diplômes de BTS, DUT, licence, masters et grandes écoles). Plusieurs études démontrent par ailleurs que, si le taux d’emploi est systématiquement plus élevé 11 Entièrement dédié à l’apprentissage, ce site réunit toutes les informations dont les futurs apprentis et les apprentis ont besoin. Découverte des métiers, des formations en région et des offres d’emplois  : tout est recensé sur le site. Passapprentissage.com est un site web édité par les Chambres de Commerce et d'Industrie de Champagne-Ardenne en partenariat avec la Chambre d'Agriculture de la région, la Chambre des Métiers et de l'Artisanat de la Marne et plusieurs centres de formation. pour les apprentis par rapport aux « scolaires » sept mois après la sortie de leur formation, que ce soit au niveau CAP, bac pro ou BTS (diplômé ou pas), leur niveau de salaire est aussi plus élevé. Le Centre d'études et de recherches sur les qualifications (Céreq) évoque ainsi une rémunération plus importante observée trois ans après la sortie du système éducatif pour les diplômés du CAP, BEP, BTS, grandes écoles ou bac, et au-delà. Des avantages qui sont forcément à prendre en compte lorsque la question de l’orientation se pose pour ses enfants. PASSAPPRENTISSAGE.COM  : UN SITE POUR TROUVER SON CONTRAT D’APPRENTISSAGE. Son objectif est triple  : valoriser l'apprentissage et les formations en alternance, faire connaître l'offre des entreprises et faciliter la mise en relation des jeunes avec les entreprises. 9. Le contrat d’apprentissage implique 3 acteurs  : l’apprenti, le centre de formation et l’entreprise. 10. 420 000 apprentis ont été recensés en 2017, l’objectif du gouvernement en 2018 est de 10 000 de plus. 11. 32 milliards d’euros sont chaque année consacrés à l’apprentissage (source DARES – ministère du Travail). NEWS MAG I N F O - P E O P L E - T V - M A R N E ‘ ‘ NEWS MAG N F O - P E O P L E - T V - M A R N E LE PETILLANT ‘ L’ÉCOLE DES FUTURS PROFESSIONNELS DE LA COMMUNICATION Make your future 13 COMMUNICATION MANAGEMENT DESIGN ÉVÉNEMENTIEL MARKETING Enseignement Supérieur Privé PASSEZ AU NIVEAU SUPÉRIEUR ! Esupcom JOURNÉE PORTES OUVERTES ALTERNANCE SAMEDI 24 MARS 2018 10H-16H À REIMS RUE DES CRAYÈRES www.cnam-grandest.fr CONTACT 03 26 86 64 64 www.esupcom.com reims@esupcom.com 46 Rue de la Justice 51100 Reims WeAreEsupcomReims



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