Métro Belgique n°4230 15 sep 2020
Métro Belgique n°4230 15 sep 2020
  • Prix facial : gratuit

  • Parution : n°4230 de 15 sep 2020

  • Périodicité : quotidien

  • Editeur : n.v. Mass Transit Media

  • Format : (235 x 315) mm

  • Nombre de pages : 24

  • Taille du fichier PDF : 3,4 Mo

  • Dans ce numéro : une reprise dure de la pandémie en Europe.

  • Prix de vente (PDF) : gratuit

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8 MARDI 15 SEPTEMBRE 2020 SEMAINE DE LA MOBILITÉ a En cette rentrée, 48% des travailleurs sont impatients de retourner au bureau. Beaucoup d’entre eux s’attend désormais à plus de flexibilité de la part de leur employeur à propos du télétravail après la pandémie. C’est ce qui ressort d’une enquête mondiale menée par l'expert en recrutement Hays. En Belgique, le télétravail est toujours « fortement recommandé ». Chaque semaine, de plus en plus de salariés reprennent leur rythme de travail normal et retournent travailler à leur bureau. Mais cette crise sanitaire sans précédent a vu naître de nouvelles attentes de la part des travailleurs. Ainsi selon une enquête mondiale menée par l'expert en recrutement Hays, 16% se sentent plus productifs à la maison qu'au bureau. 17% ont déclaré que les déplacements domiciletravail constituaient un obstacle pour eux et 13% ont indiqué qu’ils préféraient pouvoir continuer le nouvel équilibre établi dans leur vie quotidienne. Au total, un salarié sur trois s’attend désormais à plus de flexibilité de la part de son employeur en matière de télétravail. NOUVELLES ATTENTES DES EMPLOYÉS Les entreprises vont devoir s’adapter à ces nouvelles attentes. « Les entreprises devront prendre en compte les attentes de leurs employés et s'assurer qu'elles se tiennent au courant des dernières directives gouvernementales. C’est leur responsabilité de gérer les attentes des employés. Les entreprises peuvent réaliser cela en créant un climat de dialogue ouvert afin que les employés puissent exprimer leurs préoccupations et leurs craintes. Les chefs d’entreprises doivent alors régler les problèmes éventuels de manière que les employés se sentent aussi à l’aise que possible pendant leur transition vers le bureau », explique Robby Vanuxem, directeur général de Hays. E 4- w E « Une nouvelle ère en ce qui concerne notre façon de travailler » POUR ÊTRE VU  : LA LUMIÈRE Que ce soit de nuit ou en plein jour (quand les conditions ne sont pas optimales), il est obligatoire de se signaler avec un bon éclairage. Que ce soit à l’avant ou à l’arrière, il peut être fixe ou alimenté par un système de dynamo. Pour parfaire votre visibilité, vous pouvez le coupler à un gilet fluo. Il existe pléthore de modèles, du plus basique au modèle pro, qui combinent à la fois phare, clignotant et warning. Équipé de lumière et en essayant de toujours rouler sur les pistes cyclables, le risque d’accident est déjà bien diminué. POUR NE PAS PERDRE LE NORD  : LE PORTE-SMARTPHONE C’est toujours un peu délicat de suivre le GPS tout en pédalant les mains sur le guidon. Les puristes du deux-roues savent rouler sans les mains, mais si vous venez tout juste de commencer, le mieux reste le porte-smartphone. Là encore, pour trouver votre bonheur l’éventail de choix est assez large. En fonction du prix, la stabilité du modèle varie, mais pour une quinzaine d’euros vous trouverez le bon étui. Ph. Unsplash POUR NE PAS S’ÉTOUFFER  : LE MASQUE Tous les ans, les capitales du monde entier enregistrent des records en termes de particules de pollution dans l’air. Même à pied, nous avons tous déjà ressenti cette sensation d’avoir les poumons en train de pleurer, de tousser et ce goût d’échappement dans la gorge. Pour éviter cela, il faut porter un masque. On commence à être un peu habitué maintenant. Il existe des technologies qui permettent un bon confort de respiration en changeant régulièrement les filtres du masque. Le seul petit bémol est la buée sur les lunettes et l’effet condensation qui rend le visage un peu humide. PLUS DE TÉLÉTRAVAIL DANS LE FUTUR À la question « selon vous, comment le monde du travail changera suite à la pandémie », 33% répondent qu'il y aura plus de flexibilité en ce qui concerne le télétravail. En plus, 19% s'attendent également à ce qu'il y ait moins de rencontres personnelles. 17% prévoient des économies budgétaires et 11% des réductions du nombre d’employés. Un autre 11% s'attendent à un changement des priorités. Seulement 5% ne prévoient aucun changement et 3% imaginent que leur charge de travail soit allégée après le confinement. « Je m'attends à une nouvelle ère en ce qui concerne notre façon de travailler. En raison de la pandémie et du confinement qui s'en est suivi, notre façon de travailler a changé vite. Quelques changements adoptés seront certainement maintenus après le confinement. Maintenant, il appartient aux employeurs de communiquer clairement. Les entreprises doivent réfléchir soigneusement aux changements qu'elles veulent lever et ceux qu'elles veulent garder. Un exemple d’une question dans le futur sera la manière de contrôler l'inclusion lors la gestion d'une maind'œuvre hybride, composée à la fois de travailleurs de bureau et de travailleurs à distance », estime Robby Vanuxem, directeur général de Hays. ◀ Quatre accessoires qui vont vous donner envie d’aller au travail à vélo De plus en plus de Belges vont travailler à vélo. Mais que ce soit par peur des accidents, du retard, de la pollution ou de la pluie, certains ont encore du mal à franchir le pas. Voici une petite liste d’accessoires qui vous rassureront à monter la bête d’aluminium. Ph. Belga Ph. Flickr POUR RESTER AU SEC  : LA CAPE DE PLUIE Pour éviter de détruire un brushing ou de froisser un vêtement tout en pédalant, les ponchos ou capes de pluie sont la solution. Elles sont amples et disposent de bandes plastiques à l’intérieur qui permettent de les maintenir sur le guidon. Résultat  : vous êtes au sec de la tête jusqu’aux pieds -du moins aux genoux, et ce sans gêne dans la conduite. Il y a même des modèles qui possèdent un col haut fermé ou une poche avant qui se transforme en sac pour le transporter facilement. ◀
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