16 Formation, Recrutement au féminin La société zurichoise Witty Works a mis au point Diversifier, une application qui aide à rédiger des annonces d’embauche moins masculines et donc de nature à interpeller aussi les professionnelles. Selon plusieurs études, une rédaction plus égalitaire augmente de 42% les chances de trouver la bonne personne. PUB Soutenir les entreprises en intégrant les réfugiés HNFORMAT11QUE INFORMATIQUE Lausanne s’apprête à accueillir le premier programme Powercoders. Il poursuit un triple objectif. En 2026, il manquera quelque 40000 spécialistes des technologies de l’information en Suisse. En parallèle, le pays accueille des dizaines de milliers de personnes qui ont dû fuir leur pays. Former celles qui en ont les dispositions permet de rendre dignité et autonomie aux réfugiés, d’aider les entreprises à trouver du personnel qualifié et d’alléger les charges qui pèsent sur le système social. C’est la philosophie de Powercoders, un programme de formation qui démarre le 6 avril pour les réfugiés établis en Suisse romande. La Powerhouse de Lausanne a ouvert en février dernier. –DR Ce premier cours accéléré d’informatique aurait dû se dérouler dans la Powerhouse que l’organisation à but non Tonmonde plein d’opportunités : découvreune une multitude de possibilités d’apprentissage chez Coop Un monde d’opportunités Tonapprentissage. Tonavenir. Grâce ànos apprentissages passionnants, de multiples possibilités s’offrent àtoi. Pour en savoir plus : coop.ch/future lucratif a inaugurée en février, place de la Gare, à Lausanne. Un lieu idéal pour rassembler les quinze à vingt participants 20minutes.ch établis un peu partout. En raison de la crise du coronavirus, « le cours se fera à distance », explique Christina Gräni, porte-parole de Powercoders. De même, le Career Day, qui permet aux entreprises de sélectionner des stagiaires dans ce vivier, se fera en vidéo. Lancé en 2017 à Berne, le programme a permis l’an dernier à 97% des participants de trouver un stage. Il se découpe en une partie générale et, après le Career Day, est axé sur les besoins de chacun pour son stage. Il a notamment permis à des personnes qui avaient déjà de solides compétences informatiques ou des formations de haut niveau de trouver un emploi en Suisse. Et à d’autres de réaliser leur rêve : se former et vivre de manière autonome dans un pays en paix. –AIA oeop Pour moi et pour toi. |
