[49] Maine & Loire n°46 jun/jui/aoû 2008
[49] Maine & Loire n°46 jun/jui/aoû 2008
  • Prix facial : gratuit

  • Parution : n°46 de jun/jui/aoû 2008

  • Périodicité : bimestriel

  • Editeur : Conseil Général de Maine-et-Loire

  • Format : (210 x 297) mm

  • Nombre de pages : 32

  • Taille du fichier PDF : 4,5 Mo

  • Dans ce numéro : le Maine-et-Loire joue la carte du vélo.

  • Prix de vente (PDF) : gratuit

Dans ce numéro...
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20 À votre service Les personne des collèges prép Indispensables et discrets, les personnels techniques sont répartis dans les cinquante collèges publics de Maine-et-Loire, sous la responsabilité du Conseil général. En bref IRCOM Un large sourire se dessine derrière la vitre de l’accueil du collège. Martine reçoit ainsi tous ses visiteurs. C’est son métier. Dès 9h, elle distribue le courrier, répond aux appels, accueille le public tout en restant flexible aux urgences. D’un élan maternel, Martine confie être d’abord là pour les élèves : « Je ne m’en irai jamais si un enfant est tout seul devant le portail ! » Martine, chargée de l’accueil au collège de Saint-Barthélemy-d’Anjou 550 agents techniques. 3 métiers : agents d’accueil et d’entretien des locaux, agents de maintenance et cuisiniers. 50 collèges publics en Maine-et-Loire. 5 500 m² : c’est la taille moyenne d’un collège à entretenir. 2 500 000 euros/an pour les travaux programmés. 1,1 million d’euros/an pour la maintenance courante et les travaux urgents sans compter le programme Charlemagne de modernisation des collèges (125 millions d’euros sur dix ans). Parfois, elle doit faire le gendarme, mais c’est toujours avec pédagogie. Avant chaque rentrée, elle constitue elle-même sa « Bible » : un cahier avec la photo de chaque élève ainsi que tous les renseignements concernant le fonctionnement du collège. L’expérience a forgé son autonomie et son amour du métier. « Toutes ces années, chaque moment a été bon ! » résume-t-elle. Didier, agent technique au collège de Chemillé Un souci permanent d’efficacité « Il y a toujours quelque chose à faire. Je ne m’ennuie pas ! » Didier définit son métier avec enthousiasme. Une vraie conscience professionnelle l’anime : le week-end, il planifie la semaine à venir. Cette année encore, il rentrera de vacances fin août pour faire une vérification générale : contrôler la centrale à incendie, rallumer la chaufferie, remettre en marche les ascenseurs et relever tous les compteurs. Quant au reste de l’année, il est polyvalent : menuiserie, plomberie, soudure, électricité, jardinage… Les formations qu’il a suivies lui permettent d’être encore plus à l’aise dans tous ces corps de métiers ! Toujours à l’écoute des élèves, des enseignants et de l’ensemble du personnel, il conclut simplement : « J’aime tout ce que je fais ! » Conseil général de Maine-et-Loire IRCOM
ls techniques arent la rentrée Raphaël de la Croix Des menus équilibrés et variés Pas le temps de s’ennuyer quand on nourrit quotidiennement près de 450 demi-pensionnaires. Dès le mois de juin, Philippe et son équipe préparent le coup de feu de la rentrée : élaboration des menus, commandes de denrées, appels d’offres… Après la trêve estivale, ils seront sur le pied de guerre pour assurer aux élèves un accueil dans les meilleures conditions. L’hygiène et la santé sont au cœur des préoccupations et l’éducation au goût est l’affaire de tous : « Nous sensibilisons les élèves de 6 e à la composition des menus, préparons des repas à thème. » Parce que l’échange d’expérience est indispensable, Philippe et les cuisiniers des autres collèges ont élaboré, entre autres, un manuel de « Trucs et astuces ». Polyvalence et réactivité pour les agents mobiles Ce matin, l’équipe mobile d’agents techniques (EMAT) est déjà en intervention : un des permanents est parti à la première heure pour dépanner un collège. Ces 11 techniciens sont répartis sur quatre secteurs géographiques : Baugé, Angers, Segré et Saumur. Pour la rentrée, le Conseil général ouvre un 5 e pôle à Cholet et recrute deux agents. Ces hommes Numéro 46• juin/juillet/août 2008 d’action doivent être « les plus polyvalents possible ». Toute l’année, ils alternent entre interventions prioritaires (pannes, fuites…) et chantiers (aménagements, rénovations…). Pour eux, « pas de temps libre » mais un seul objectif : « faire le mieux possible. » Leur vocation : l’esprit d’équipe, le changement, l’action et l’efficacité ! Durant l’année scolaire, le Conseil général encourage la mobilité de ces agents d’accueil, d’entretien, de maintenance et de ces cuisiniers, tout en veillant à offrir à chaque rentrée, des équipes complètes à l’ensemble des 50 collèges publics de Maine-et-Loire. n Jean-Yves, Philippe et Thierry, agents techniques Trophée « Sel & Poivre » Suite à la 1 re édition du trophée « Sel & Poivre » organisée l’an dernier par la chambre d’agriculture de Maineet-Loire, avec le soutien du Conseil général et d’autres partenaires, des fiches de recettes ont été élaborées par huit cuisiniers de restaurations collectives, mettant en valeur les produits agricoles locaux comme la volaille, la pomme et la viande bovine. Plus d’infos au 02 41 96 75 28 IRCOM 21



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