Dossier Compétences Initiatives Découvertes EMPLOI : FACILITER LA RENCONTRE ENTRE CANDIDATS ET RECRUTEURS En 2012, le dispositif Boostemploi du Conseil général a permis à plus de 436 personnes de (re)trouver un emploi. 480 entreprises ont participé aux 19 forums organisés en Eure-et-Loir, et Près de 500 personnes ont retrouvé 9 640 visiteurs ont été accueillis au total. Teresa Gachinho, un emploi grâce à Boostemploi, comme Teresa Gachinho (à gauche), chef de projet recrutée par l’entreprise GFP à GFP, aux côtés de Stéphanie Molins, en tant que chef de projet, se responsable RH. souvient de sa venue à l’un de ces forums : « Informée de ce forum par Pôle Emploi, j’y suis allée sans objectif particulier. Lorsque j’ai pris connaissance de l’offre de GFP, j’ai immédiatement su que l’un des postes proposés était fait pour moi ! Étant donné la spécificité de mon profil, je ne pensais pas trouver un travail si vite dans la région. » En prenant des contacts, les employeurs locaux enrichissent aussi leur vivier de candidats. Stéphanie Molins, responsable RH au sein de GFP, note que « faire le lien entre les recruteurs et les demandeurs d’emploi est une très bonne initiative. Les forums thématiques permettent de cibler notre recherche et de rencontrer de bons profils. Les démarches de recrutement sont plus rapides, le contact est direct et la journée est optimisée ». Les bénéfices sont réels pour les deux parties, c’est pourquoi le dispositif Boostemploi sera maintenu et optimisé en 2013. Pour que les entreprises puissent se concentrer sur leur activité, le Département peut par exemple intervenir pour réaliser un portage immobilier (ex. : achat des murs). Cette 53 projets ont été soutenus par la Sempat mesure peut se faire via la 28. Ici, celui de Stylewood, dont les Sempat 28, sous certaines dirigeants Hubert de Nomazy et Lionel conditions. Depuis 2005, ces aides ont permis d’accompagner 53 projets d’entreprises, Berthoux échangent avec Xavier Nicolas. entraînant la création de 1 964 emplois et près de 180 millions d’euros d’investissements. Située à Senonches, l’entreprise Stylewood a bénéficié d’une aide de cette nature : « Cette opération de rachat des ENTREPRISES : UN SOUTIEN POUR PASSER LA CRISE actifs immobiliers a permis de consolider le développement de notre société. Notamment après notre sortie du redressement judiciaire intervenue en décembre 2012 », soulignent Hubert de Nomazy et Lionel Berthoux, dirigeants. « Une solution devait être trouvée pour cette entreprise aux perspectives encourageantes, mais ayant besoin d’accroître ses capitaux propres », précise Xavier Nicolas, Vice-Président du Conseil général et Conseiller général du canton du Senonches. C’est pourquoi nous avons utilisé cet outil, soutenu le projet auprès de différents partenaires et permis à Stylewood de se repositionner sur son marché. » Spécialisée dans l’ameublement haut de gamme, cette entreprise se projette désormais dans l’avenir avec plus de sérénité. 3 Questions à Pourquoi redoublez-vous d’efforts en matière de développement économique ? Le contexte actuel nous pousse à aller de l’avant. Nous devons nous mobiliser pour gagner la bataille de l’emploi. C’est pourquoi le Conseil général a adopté un Plan offensif de soutien au tissu économique eurélien. En faveur de l’emploi, des entreprises et des territoires, il comprend deux engagements prioritaires et 13 mesures concrètes pour 2013. Jacques Lemare Vice-Président du Conseil général Quels sont ces deux engagements prioritaires ? Premièrement, il s’agit de défendre le pouvoir d’achat des Euréliens. En 2013, le Conseil général n’augmente pas les impôts, préalable nécessaire à toute politique de soutien à l’économie. Second engagement : priorité à l’investissement public, générateur d’activité pour nos petites et moyennes entreprises. Ce maintien permet de doper l’activité des entreprises euréliennes, notamment celles du secteur du BTP. Et quelles sont les mesures retenues pour 2013 ? Le dispositif Boostemploi se poursuivra pour la 5 e année consécutive. Un 21 e Espace Cyber Emploi ouvrira ses portes à Auneau. Nous soutiendrons les entreprises innovantes, créatrices d’emploi et celles qui veulent recruter. Nous favoriserons le développement de grandes zones d’activités économiques. Le déploiement du très haut débit représentera un engagement majeur pour l’avenir de notre département… On le voit, nous nous battrons sur tous les fronts pour rendre notre territoire encore plus compétitif et attractif. 12 Eurélien Magazine n°22• PRINTEMPS 2013